機構領導

    一、公司領導

    張顯柏（黨委書記、執行董事）

    王仕超（黨委書副書記、總經理）

    汪益清（紀委書記、工會主席）

    二、內設機構及主要職能

    （一）綜合辦公室

    主要職能：負責黨建、宣傳及意識形態、紀檢監察、工會婦聯、信訪維穩等日常工作；負責勞資、人事、文秘、檔案管理；負責行政事務、公務接待、后勤保障及安全生產工作；負責承辦公司領導交辦的其他工作。

    （二）茶業經營管理部

    主要職能：負責茶產業發展規劃，配合財務部（項目辦）搞好茶產業項目編制以及相關項目組織實施；負責年度茶葉生產經營計劃制定、組織與實施；負責招標茶園合同管理、租賃費收繳；負責組織、指導、服務、檢查督促茶葉生產管理；負責茶園養雞、農機補貼、生產統計工作；承辦公司領導交辦的其他工作。

    （三）林業經營管理部

    主要職能:負責公司林業（含林下養殖）生產、經營、管理；負責森林防火、護林護地及護林員管理工作；負責制定林業發展規劃，配合財務部（項目辦）申報、實施林業發展項目、林旅項目；負責組織統一經營（白茶基地、油茶基地）的生產、經營、管理；承辦公司領導交辦的其他工作。

    （四）資產（土地）管理經營部

    主要職能:負責公司土地、房屋、機械設備等資產的管理、租賃費(包括山場租賃費)的收繳；.負責公司范圍內違法用地、違章建設查處工作；負責組織征地、拆遷工作，協調處理土地糾紛；負責組織編制公司土地利用規劃、依法申辦各類項目用地手續；負責公司內部基建、維修工程等項目管理；承辦公司領導交辦的其他工作。

    （五）財務部

    主要職能:負責辦理公司財務核算、綜合統計業務，按要求及時編制上報各類財務、統計報表。負責按財經法律法規、上級及公司規章制度依法合規辦理各類資金結算業務；負責編制公司年度財務預算、月度資金計劃。負責債權債務管理和費用清收，負責稅務、統計工作等；負責項目申報以及項目實施與管理工作；承辦公司領導交辦的其他工作。